商场对员工罚款不合理。商场无权随意罚款，违法时可协商或劳动仲裁。《中华人民共和国劳动法》规定，不得随意克扣员工工资，违规罚款可能影响员工权益，造成劳动关系紧张，甚至引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理不合理罚款：1. 协商：与商场沟通，表达不满，寻求合理解决方案。2. 劳动仲裁：若协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。3. 诉讼：对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，确保合法权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理商场不合理罚款，常见方式有协商、劳动仲裁、诉讼。首先尝试与商场协商，协商不成则申请劳动仲裁，仍不服可提起诉讼。选择时应考虑效率与成本，优先协商解决，快速直接。
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